Midia

Café com Remuneração In Company no SINCODIV

Um plano de remuneração bem traçado, de acordo com ele, possibilita que a empresa enfrente períodos de desaceleração, sem que haja prejuízos imediatos ao negócio, como é o caso de quem se vê obrigado a demitir pessoal qualificado quando se defronta com o primeiro resultado operacional ruim. Remuneração, ao contrário

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Enquete REMUNERAR na AAPSA

A AAPSA vem, em mais de 50 anos de existência, evoluindo em sintonia constante com o mercado. Nossa missão é contribuir de forma inovadora e exemplar para o aprimoramento da Gestão de Pessoas, através do relacionamento interpessoal e transferência de conhecimento, promovendo mudanças de atitudes e de valores que materializem

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Mercado aquecido revela novas práticas de RH entre as empresas

Estudo confirma forte empenho entre empresas para atrair e conquistar seus profissionais Enquete REMUNERAR, por Marcelo Samogin Abril de 2012  O estudo patrocinado pela REMUNERAR teve por objetivo avaliar o que as empresas têm implementado como estratégia ou novas práticas de RH para atrair, conquistar, motivar seus funcionários num mercado que tem se

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Estudo recente mostra que a PLR avança entre as agências digitais

Remunerção Estratégica por Marcelo Samogin Março de 2012 As agências digitais implementaram cinco vezes mais planos de PLR entre 2010 e 2011. Esta constatação fora percebida a partir do estudo feito pela REMUNERAR sob encomenda da ABRADi (Associação Brasileira de Agências Digitais). O trabalho envolveu 112 empresas do segmento de

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REMUNERAR na Revista Exame PME – Fevereiro 2012

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REMUNERAR na ABRH

Pesquisa aponta que agências digitais contrataram duas vezes mais do que média nacional do setor de serviços O mercado de agências digitais contratou duas vezes mais do que a média nacional do setor de serviços. No período de julho a setembro de 2011, as empresas contrataram mais do que demitiram,

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REMUNERAR na Meio & Mensagem

Média salarial digital cresce 35,3% Este foi o índice médio de alta nas agências do segmento em 2011, segundo pesquisa da Abradi A média salarial dos profissionais atuantes em agências digitais teve variação positiva de 35,3% em 2011, já descontada a inflação do período. A revelação é da segunda edição

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REMUNERAR na Revista Exame PME – Julho 2011

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