Enquete

Produtividade de RH é maior em empresas que pagam melhor

Por Marcelo Samogin, Diretor da Remunerar.com.br O estudo recente liderado pela consultoria Remunerar procurou identificar além dos salários pagos aos profissionais desta área, indicadores de produtividade. Participaram da pesquisa 100 empresas que empregam cerca de 110.000 funcionários. Foram capturadas 724 informações salariais de 1280 profissionais de RH. A seguir temos

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Por dentro da caixa preta de cargos e salários

Por Marcelo Samogin, Diretor da Remunerar.com.br Introdução Sabemos que pela CLT todos os empregados com o mesmo cargo, graus de responsabilidade equivalentes e com até dois anos no cargo, devem ter o mesmo salário, mas os ocupantes de um mesmo cargo produzem com a mesma qualidade e geram os mesmos

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Enquete REMUNERAR Pesquisa Salarial Cargos de RH 2016

Pesquisa Salarial Cargos de RH 2016 O momento é propício para se discutir produtividade e eficiência, então decidimos focar nesta enquete a EFICIÊNCIA de atuação da área de recursos humanos ! Assim convidamos as empresas para informarem os salários pagos de 29 cargos da área de RH, além de mais

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Crise hídrica e seus desafios de gestão para pessoas e negócios

Enquetes REMUNERAR Gostaria de participar das próximas enquetes? Escreva para contato@remunerar.com.br e participe sem custo dos futuros estudos. Conheça a seguir os resultados das enquetes anteriores: PLR nas empresas Premiação por indicação de candidatos Artigo técnico: Em momentos de crise, recrie as estratégias de remuneração

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O que é PLR ?

Revista Profissional & Negócios publicou em sua Edição 190 os resultados da Enquete REMUNERAR. Inédita pesquisa feita em meados de 2014 revelou que 59,4% das empresas mantém a PLR (participação nos lucros ou resultados) como ferramenta de premiação e retenção de pessoas.   Acesse a matéria publicada na íntegra clicando

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Pesquisa Remunerar revela ações das empresas para enfrentar o racionamento de água

Pesquisa revela que muitas são as alternativas para as empresas enfrentarem o racionamento de água. Enquete REMUNERAR, Abril de 2015 Os dados da pesquisa impactam mais de 300 empresas de todos os portes, instaladas em 63 cidades e que geram cerca de 90 mil empregos diretos. Estudo recente da consultoria

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Premiação por indicação de candidatos valoriza o RH

REMUNERAR publica resultado da enquete sobre a premiação por indicação de candidatos, por Marcelo Samogin. Embora seja uma prática mais conhecida fora do país, o estudo inédito liderado pela Remunerar demostrou que ela está mais presente do que se imagina entre as empresas brasileiras. O estudo recente que envolveu 338

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Meritocracia nas grandes empresas destaca a PLR

Estudo da Remunerar revela quão importante é a participação nos resultados (PLR) junto às estratégias de retenção e meritocracia nas empresas com mais de 1000 funcionários. Por Marcelo Samogin Criada há 14 anos e atualizada em 2013, a lei que regulamentou no Brasil a participação nos lucros e ou resultados

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Enquete REMUNERAR – Prêmio por indicação de candidatos

            Enquete REMUNERAR Nesta versão da enquete temos como foco: “Prêmio por indicação de candidatos” O desafio da enquete é mapear como o mercado tem trabalhado esta iniciativa tão famosa fora do Brasil. As empresas participantes receberão um relatório detalhado de resultados sem custo. São

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Exame.com publica enquete da REMUNERAR sobre PLR

  Enquete REMUNERAR inédita mostra que 59,4% das empresas mantém a PLR (participação nos lucros ou resultados) como ferramenta de premiação e retenção de pessoas. Clique aqui para acessar a matéria na íntegra publicada em 13 de Julho de 2014 pelo portal Exame.com .

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